Ziek
melding
Wanneer een ziekmelding onverhoopt langer duurt zijn er diverse regels en richtlijnen om aan te voldoen. Zo zal je begeleiding krijgen van De Bedrijfspoli.
Ziekmelding
Bij De Bedrijfspoli kun je een gesprek hebben met de (bedrijfs-)arts of met de coach arbeid en gezondheid.
Veelgestelde vragen
Probleemanalyse
Als de ziekmelding al langer dan 6 weken duurt en er is nog geen zicht op herstel binnen korte tijd zal de (bedrijfs-)arts een probleemanalyse opstellen. Daarin staat uitgebreid welk werk of taken je nog kunt verrichten en hoe je, zo snel mogelijk, weer aan het werk kunt gaan.
Plan van aanpak
De probleemanalyse gebruik je om samen met je werkgever een plan van aanpak op te stellen voor de re-integratie. Dit is het moment om te bespreken wat je nodig heeft om weer aan het werk te gaan, nu of in de toekomst. Onderteken je plan van aanpak en vraag een kopie.
Vervolggesprekken
In de periode hierna heb je regelmatig een vervolggesprek met ons om de voortgang van de re-integratie te bespreken. Wij geven aan wanneer we een vervolggesprek willen. Het is belangrijk je daar weer op voor te bereiden. Bij voorkeur samen met je werkgever.
Eerstejaarsevaluatie
Mocht je ziekmelding een jaar duren, evalueer dan met je werkgever. Kijk samen terug op het afgelopen jaar. Zijn er voldoende inspanningen gedaan om weer aan het werk te kunnen? Is je doel bereikt? Wat zijn de doelstellingen voor het komende jaar?
Eindevaluatie en aanvraag WIA
Contact
Wij zijn je graag van dienst. Vul je gegevens in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Je kan ook direct bellen naar: 024-371 77 99 of stuur een e-mail naar servicebureau@debedrijfspoli.nl
Certificaten
